Usuario Experto-Key User SAP S/4HANA FI-CO-MM-SD-RRHH

Name: Usuario Experto-Key User SAP S/4HANA FI-CO-MM-SD-RRHH
SKU: 3468
Price: 2250.00 EUR
Availability: InStock

2.250,00€

Duración: 300 horas ONLINE | Ref (3468)
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ID CURSO:

3468

MODALIDAD:

ONLINE

FAMILIA:

VVE

HORAS:

300 horas

INICIO:

INMEDIATO

DURACIÓN:

Aprox.
65 semanas

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SKU: 3468 Categoría: SAP

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Usuario SAP S/4HANA FI (Finanzas)
.

TEMA 0 BIENVENIDA E INTRODUCCION CURSO

0.1 BIENVENIDA
0.2 CONOCE A TU INSTRUCTOR
0.3 AGENDA

TEMA 1 Resumen de SAP S/4HANA

1.1 NAVEGACIÓN SAP EASY ACCESS
1.2 RESUMEN S_4 HANA

TEMA 2 Resumen de Financial Accounting (FI) en S/4HANA

2.1 INTRODUCCION MODULO DE FINANZAS
2.2 VISUALIZAR PARTIDAS Y CONTABILIZACION COBRO DEUDOR
2.3 DATOS MAESTROS ACREEDOR
2.4 USO TRANSACCION FB01 PARA FACTURA DE DEUDOR
2.5 NAVEGACION SUBMODULOS INFORMES FINANZAS

TEMA 3 Contabilidad de libro mayor

3.0 VISUALIZAR CUENTAS DE MAYOR
3.1 REGISTRAR DOCUMENTO EN CUENTA DE MAYOR
3.2 CONTABILIZACION GENERAL CUENTA DE MAYOR
3.3 MODIFICAR_VISUALIZAR DOCUMENTO
3.4 ANULAR COMPENSACION FBRA
3.5 ANULACION INDIVIDUAL FB08
3.6 VISUALIZAR SALDOS
3.7 VISUALIZAR_MODIFICAR PARTIDAS
3.8 COMPENSAR F-03
3.9 ALTA CUENTAS DE MAYOR
3.10 BALANCE_PYG

TEMA 4 Contabilidad de acreedores

4.0. VISUALIZAR Y MODIFICAR UN ACREEDOR
4.1 ALTA INTERLOCUTOR COMERCIAL
4.2 CONTABILIZACION FACTURA ACREEDOR
4.3 FACTURA GENERAL ACREEDOR
4.4 PAGO ACREEDOR
4.5 DOCUMENTO CON COMPENSACION
4.6 VISUALIZAR SALDOS DE ACREEDOR
4.7 VISUALIZAR_MODIFICAR PARTIDAS ACREEDOR

TEMA 5 Deudores

5.0 VISUALIZAR Y MODIFICAR DEUDORES
5.1 INTERLOCUTOR COMERCIAL
5.2 CONTABILIZACION FACTURA DE DEUDOR
5.3 FACTURA GENERAL DEUDOR
5.4 ENTRADA DE PAGOS DEUDOR
5.5 SOLICITUD DE ANTICIPO DEUDOR
5.6 ANTICIPO DE DEUDOR
5.7 COMPENSACION ANTICIPO DE DEUDOR
5.8 VISUALIZAR SALDOS DE DEUDOR
5.9 VISUALIZAR_MODIFICAR PARTIDAS DEUDOR
5.10 COMPENSAR PARTIDAS DE DEUDOR
5.11 PAGOS AUTOMATICOS A DEUDORES

TEMA 6 Contabilidad de activos fijos

6.0 VISUALIZAR Y MODIFICAR UN ACTIVO FIJO
6.1 ALTA ACTIVO FIJO
6.2 SUBNUMERO ACTIVO FIJO
6.3 ALTA CONTRA ACREEDOR. ALTA INTEGRADA
6.4 ALTA AUTOMATICA CON CONTRAPARTIDA
6.5 BAJA ACTIVO CON DEUDOR
6.6 BAJA POR DESGUACE
6.7 EJECUCION DE LA AMORTIZACION
6.8 INFORME PATRIMONIO DE ACTIVOS FIJOS
6.9 ASSET EXPLORER

TEMA 7 Contabilidad bancaria

7.1 LIBRO DE CAJA
7.2 VISUALIZAR BANCOS PROPIOS

TEMA 8 Operaciones de cierre en la Contabilidad de libro mayor

8.1 COCKPIT DE CIERRE
8.2 TABLA ACDOCA
8.3 BALANCE
8.4 DIARIO DE DOCUMENTOS
8.5 DUPLICIDAD FRAS DEUDORES_ACREEDORES
8.6 VOLUMEN NEGOCIO ACREEDORES
8.7 DIRECTORIO DE ACREEDORES
8.8 OPERACIONES EN PROCESO DE FONDO
8.9 APERTURA Y CIERRE EJERCICIOS CONTABLES
8.10 DECLARACION DE IVA
8.11 ARRASTRE SALDOS DEUDORES Y ACREEDORES
8.12 ARRASTRE DE SALDOS

TEMA 9 RESUMEN FINAL

9.1 RESUMEN FINAL CURSO

Usuario SAP S/4HANA FIORI CO (Controlling)
.

TEMA 0 Bienvenida e Introduccion

TEMA 1: Visión de conjunto de SAP S/4HANA

Principales mejoras de SAP S/4 HANA y SAP FIORI

TEMA 2: Resumen de la Contabilidad interna

Diferencias entre la contabilidad interna y la contabilidad Financiera.
Uso de la contabilidad interna

TEMA 3:Unidades organizativas y datos maestros en la Contabilidad interna

Unidades Organizativas y datos maestros en la Contabilidad Interna_Teoría
Unidades Organizativas y datos maestros en la Contabilidad Interna_Ejercicios

TEMA 4:Interfaz de usuario y análisis en la Contabilidad interna

Herramientas de análisis en Contabilidad Interna
Interfaz de usuario y análisis en la Contabilidad interna_Ejercicios

TEMA 5:Planificación en la Contabilidad interna

Opciones de plani!cación disponibles en Contabilidad Interna
Planificación en la Contabilidad interna_Ejercicios

TEMA 6:Proceso de la planificación integrada en la Contabilidad interna

Diferentes integraciones con el resto de módulos de SAP.
Proceso de la plani!cación integrada en Contabilidad Interna_Ejercicios

TEMA 7:Características de la integración de la lógica de finanzas

La lógica de contabilizaciones desde FI, respecto al Universal Journal, la única fuente de la verdad, ACDOCA.
Características de la integración de la lógica de !nanzas_Ejercicios

TEMA 8:Contabilizaciones diarias en la Contabilidad interna

Las diferentes contabilizaciones que se pueden realizar en Contabilidad Interna
Contabilizaciones diarias en la Contabilidad Interna_Ejercicios_Parte1
Contabilizaciones diarias en la Contabilidad Interna_Ejercicios_Parte2

TEMA 9:Aspectos del cierre del período de la Contabilidad interna

Diferentes pasos a realizar en el cierre del período, en los componentes de CO Lecciones 1 y 2
Diferentes pasos a realizar en el cierre del período, en los componentes de CO Lecciones 3 y 4
Aspectos del cierre del período de la Contabilidad Interna_Ejercicios

TEMA 10:Resumen Final del Curso

Usuario SAP S/4HANA FIORI MM (Compras-Logística)
.

TEMA 1 Bienvenida e Introduccion

1.1 BIENVENIDA
1.2 CONOCE A TU INSTRUCTOR
1.3 AGENDA

TEMA 2 Navegación en SAP S/4HANA

2.1 Entorno Fiori
2.2 ENTORNO SAP GUI

TEMA 3 Procesos y estructura de empresa en el aprovisionamiento

3.1 Procesos y estructura de empresa

TEMA 4 Proceso de aprovisionamiento simple

4.1 Proceso de Aprovisionamiento Simple

TEMA 5 Datos maestros en Aprovisionamiento

5.1 Creación BP
5.2 Creación_Materiales

TEMA 6 Material de almacén comparado con material de consumo

6.1 Material Stock_Consumo
6.2 Material Stock_Material_Consumo

TEMA 7 Solicitud por autoservicio

7.1 Aprovisionamiento por autoservicio

TEMA 8 Transacciones avanzada en el aprovisionamiento

8.1 Transaciones_Avanzadas_Contrato_Marco
8.2 Transacciones_Avanzadas_Part2

TEMA 9 Gestión de informes y funciones analíticas

9 Gestión de Informes_Funciones analíticas en SAP

TEMA 10 Resumen Curso

Usuario SAP S/4HANA FIORI SD (Ventas)
.

TEMA 1 BIENVENIDA E INTRODUCCION

1.1.Bienvenida
1.2 Conoce a tu instructor
1.3 Agenda

TEMA 2 MODULO VENTAS SD EN S/4 HANA

2.1 Principales cambios en la venta
2.2 Funciones de negocio,catálogo de ventas y facturación
2.3 Simplificaciones
2.4 Mejores prácticas en los pedidos
2.5 Gestion de rendimiento
2.6 Como iniciar Fiori

TEMA 3 ESTRUCTURAS EMPRESARIALES SAP SD

3.1 Esquema de unidades organizativas
3.2 Area de ventas
3.3 Distribución

TEMA 4 PROCESO EMPRESARIAL DE GESTION DE PEDIDOS

4.1 Fases del proceso de ventas
4.2 Crear documentos de ventas
4.3.a Estructura de los documentos de venta
4.3.b Estructura de los documentos: entrega y factura
4.4 Caso práctico de un proceso completo de ventas

TEMA 5 DATOS MAESTROS

5.0 Breve introduccion datos maestros
5.1 Datos maestro interlocutor comercial
5.2 Crear maestro cliente
5.3 Crear maestro material
5.4 Crear info cliente material
5.5 Registro de condiciones

TEMA 6 PEDIDO CLIENTE

6.1 preventas
6.2 crear pedido desde consulta
6.3 log de datos incompletos.

TEMA 7 ENTREGAS

7.1 Breve introduccion practica
7.2 crear entregas.

TEMA 8 FACTURAS

8.1 Crear factura
8.2 Visualizar y cancelar factura
8.3 Contabilizar el pago de factura
8.4 Tratamiento facturas colectivas
8.5.a crear notas de abono
8.5.b notas de abono y cargo

TEMA 9 INFORMES E INTEGRACION COMERCIAL CON GESTION FINANCIERA

9.1 analisis de datos
9.2 Monitor de cumplimiento de pedidos
9.3 analisis de ventas

TEMA 10 RESUMEN FINAL CURSO

Usuario SAP S/4HANA HR Introducción (SuccessFactors)
.

Tema 0: BIENVENIDA E INTRODUCCION

Tema 1: INTRODUCCIÓN A SUCCESSFACTORS

NAVEGACIÓN POR LA PAGINA DE INCIO Y MENÚS
NAVEGACIÓN POR EN CENTRO DE ADMINISTRACIÓN
HACER AJUSTES EN EL LOOK AND FEEL: SUPERVISOR DE TEMA
UTILIZAR LA FUNCIÓN DE SUSTITUTO
CONOCER LA ESTRUCTURA DE PERMISOS
CENTRO DE ACTUALIZACIONES

Tema 2: INTRODUCCIÓN A RECLUTAMIENTO

INTRODUCCION A RECLUTAMIENTO Y CARRERA PROFESIONAL
REALIZAR UNA BÚSQUEDA DE PUESTOS (CARRERA PROFESIONAL)
GESTIONAR MIS SOLICITUDES DE PUESTOS
COMPLETAR MI PERFIL DEL CANDIDATO
CREAR UNA NUEVA SOLICITUD DE PUESTO (RECLUTAMIENTO)
AÑADIR CANDIDATOS
CONOCER COMO GESTIONAR ENTREVISTAS

Tema 3: INTRODUCCION A ACOGIDA-SALIDA

CONOCER LA ESTRUCTURA DE ACOGIDA-SALIDA
REVISAR UN PROCESO DE ACOGIDA

Tema 4: INTRODUCCIÓN A EMPLEADO CENTRAL

CONOCER EL ORGANIGRAMA DE PERSONAS Y POSICIONES
VISUALIZAR EL PERFIL DE EMPLEADO E INFORMACION DEL PUESTO
CONOCER LOS REGISTROS Y ENTIDADES CON FECHA EFECTIVA

Tema 5: INTRODUCCION A DESARROLLO Y MENTORING

CREAR UN OBJETIVO DE DESARROLLO
NAVEGAR POR LA COMPARACIÓN DE PERFILES
CONOCER MENTORING
CREAR UN PROGRAMA DE MENTORIA

Tema 6: INTRODUCCION A OBJETIVOS Y DESEMPEÑO

CREACIÓN DE UN OBJETIVO
REALIZAR UNA EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO
CONOCER EL MÓDULO DE CALIBRACIÓN
APRENDER EL OBJETIVO DEL DESEMPEÑO CONTINUO
REALIZAR UNA ACTIVIDAD DE DESEMPEÑO CONTINUO
CONOCER LA EVALUACION 360º (MULTIEVALUADOR)

Tema 7: INTRODUCCION A SUCESIONES

REALIZAR UNA NOMINACIÓN CON ORGANIGRAMA DE SUCESIONES
CREAR UNA POSICIÓN VACANTE EN EL MOSAICO DE POSICIONES
REALIZAR UNA BÚSQUEDA DE TALENTO
CREAR UN EQUIPO DE TALENTO Y AÑADIR EMPLEADOS
GENERAR UNA MATRIZ

Tema 8: INTRODUCCION A COMPENSACION

REVISAR UN FORMULARIO DE COMPENSACION
REALIZAR UNA REVISION EJECUTIVA
DAR UN PREMIO O RECONOCIMIENTO

Tema 9: INTRODUCCION A ANALISIS Y REPORTING

APRENDER A GESTIONAR EL CENTRO DE INFORMES

Tema 10: RESUMEN FINAL CURSO

El curso tiene como objetivo convertirnos en usuarios expertos en contabilidad financiera, compras, gestión de materiales y aprovisionamiento en SAP S/4 HANA, adquiriendo conocimientos de experto en gestión de RRHH y controlling.

a) Profesionales con conocimientos en contabilidad financiera y/o gestión presupuestaria y deseen introducirse en el mundo SAP.

b) Gestores de compras, Controllers, Gestores financieros, Responsables de recursos humanos, administrativos y otros profesionales que posean conocimientos en finanzas y, teniendo experiencia en otros softwares de gestión, deseen justificar su conocimiento en SAP.

c) Toda persona que tenga interés en trabajar en una empresa de tamaño medio o grande y desee desarrollar su carrera profesional en las áreas de Contabilidad Financiera o Presupuesto, puesto que SAP se ha implantado como herramienta generalizada de gestión en este tipo de empresas.

Descripción