– Conocer que es contrato de trabajo y diferenciarlo de figuras afines.
– Analizar los diferentes tipos de contratos y las causas de modificación, interrupción y suspensión de los mismos

¿Para qué te capacita?

Para conocer los diferentes tipos de contratación laboral y permisos retribuidos, en base a la actual legislación española, así como a saber interpretar las distintas modalidades contractuales vigentes y los distintos tipos de permisos a los que tienen derecho los trabajadores.